Le Philadelphia 76ers a fait un mouvement choquant le mardi, la promotion de la marque Elton pour être le nouveau directeur général de la franchise après une longue recherche.

Maillot Michael Jordan,Bryan Colangelo démissionné de la 76ers retour le 7 juin, et il se sentait comme il y avait peu de progrès réalisés sur le front de recherche GM que septembre portait sur. Mais Brand, qui a été le no. 1 Pick par Chicago dans le Draft 1999 NBA, est une location interne qui est à la fois inspirant et effrayant quand vous considérez son manque d'expérience dans le Front Office.

Il a passé 17 saisons NBA à jouer pour les Bulls, les Clippers, les Hawks et les 76ers. Et après sa carrière de joueur a pris fin il a barboté dans le travail de bureau de front, joignant le personnel de Philadelphie en tant que consultant, et puis plus tard en tant que GM de leur filiale de Ligue de G, le Delaware 87ers.

La location de Brand pourrait avoir des implications très importantes. Si la structure de front-office unique de Sixers fonctionne dehors, d'autres franchises prendront l'avis. Marque sera le GM, mais l'entraîneur-chef Brett Brown-qui a agi comme le chef décideur dans les questions de personnel au cours de la recherche GM-aura toujours une voix puissante, et est plus susceptible de travailler avec, plutôt que pour la marque. Et il n'y a rien de mal à cela, mais il est intéressant dans le fait que, généralement, nous voyons GMS outrepasser leurs entraîneurs sur les questions de personnel de division, tandis que dans Philly, les grandes décisions auront certainement une approche plus ouverte-eneded en essayant de venir à une conclusion.

Et le plus grand effet d'ondulation de tous vient du fait que la marque est un (assez récent) ancien joueur.

Si sa course initiale comme le GM Sixers va bien, il sera certainement inspirer plus de franchises NBA de prendre un sérieux regard sur les anciens joueurs comme les candidats de Front-Office. En particulier, d'anciens joueurs comme Charif abderrahman Rahim et Allan Houston ont cherché des rôles de premier plan dans un bureau de NBA front avec des degrés divers de succès, de travail pour la NBA et les Knicks front-offices respectivement. Mais la marque de ascencsion rapide à GM à Philadelphie pourrait servir de modèle pour les futures équipes, epspecially ceux qui veulent habiliter leur entraîneur-chef encore plus, sans donner sur eux le redouté-au moins d'un ventilateur perspctive-Head coach/Président de Rôle des opérations de basketball.

Le partenariat marque-Brown permettra à Brown de se concentrer davantage sur la gestion de l'équipe au quotidien et moins sur le bâtiment de l'équipe de Big-Picture. Et à son tour, il permettra à la marque d'affiner ses compétences en tant que exec Front-Office avec une équipe déjà faite pour rivaliser, tout en fournissant Brown avec une autre voix à compter sur les décisions de coaching. C'est le type de chance exact que les Sixers qui sont devenus connus pour prendre au fil des ans, l'embauche à haut risque qui pourrait inaugurer une ère de stabilité ou encore exposer la fragilité de franchise.